양질의 보육 개요
길고 압도적 인 과정을 거친 후에 마침내 보모 또는 보육 센터 를 찾았습니다.이 보모 센터 는 편안함을 느끼고 가족의 요구에 부합합니다! 그들이 정말로 좋은 일을하고 있음을 어떻게 알 수 있습니까? 결정을 평가하고 보육 센터 또는 보육 기관의 질을 평가하는 방법에 대해 알아보십시오.
탁아소
몇몇 연구에 따르면 양질의 보육 프로그램은 공통된 특징을 가지고 있음이 밝혀졌습니다.
품질 지표는 일반적으로 아동을위한 안전하고 육성적이며 자극적인 환경을 조성하는 조건을 측정합니다. 여기에는 다음이 포함됩니다.
건강 및 안전
- 청소 용품 및 기타 독성 물질을 담을 수있는 캐비닛
- 쉽게 접근 할 수 있고 보이는 응급 처치 키트 및 응급 상황 게시판
- 전원 콘센트 (보호 캡 포함)
- 계단의 상단과 하단에 보안 게이트
- 지정된 화재 출구를 제외한 모든 창문의 창문 보호 장치
- 연기 경보기 및 소화기
- 동봉 된 외부 놀이터 및 모든 장비의 부드러운 표면
- 비상 대피 계획
- 어린이가 가지고 놀 수있는 무독성 재료
- 유아용 수면을위한 개별 유아용 침대 (그리고 아기를 등을 대면 잠자는 데 사용)
- 유아용 수면 용 개인 침대
- 잠재적 산만 함 및 위험 요소가없는 수면을 깨끗이합니다.
아동 추적
- 자녀의 부모, 보호자 또는 기타 승인 된 성인이이를 선택하도록하는 정책
- 놀이터 또는 다른 교실로 이동하는 동안 자녀를 추적하는 정책
- 아이들과 함께하는 피난 계획 (비상 사태의 경우)
유아를 돌보는 센터에서 3 : 1의 비율로, 2 세 아동을위한 4 : 1, 그리고 3 세 아동을위한 7 : 1의 유아 대 직원 비율
라이센싱 및 교사 교육
- 소아 응급 처치 교육을받은 직원은 항상 각 어린이 그룹에 출석해야합니다.
간호 센터는 면허가 있고 정기적으로 건강과 청결을 검사합니다.
청결
- 제공자는 자신, 표면 및 장난감에 대한 청결 및 건강 표준을 구현합니다.
- 음식 알레르기가있는 어린이의 교차 오염을 예방하기위한 예방 조치
- 주방 구역이 깨끗합니다.
- 교사와 아이들은 정기적으로 손을 씻는다.
공급자의 질
- 긍정적 인 교사 / 자녀 상호 작용
- 따뜻한 환영으로 아침에 자녀를 접견하십시오.
- 간병인은 자녀의 필요에 부응합니다.
- 간병인은 눈높이에서 어린이들과 이야기합니다.
- 간병인은 반응이 좋으며 자녀의 단서를 읽을 수 있습니다.
- 연령에 적합한 활동
학부모
- 학부모는 교실에서 정책을 관찰하고, 토론하고, 제안하고, 자원 봉사하는 것을 환영합니다.
- 학부모와 교직원 간의 원활한 의사 소통
- 자녀들의 부모님과의 일상 경험에 대한 간략한 설명
보모
다음 목록은 잠재적인 유모 후보자 또는 이미 갖고 있는 유모 를 평가하는 데 도움이 될 수 있습니다.
- 유모가 문을 들거나 유모가 말하는 멋진 일들에 대해 이야기하는 것을 멈출 수 없을 때 자녀가 켜집니다.
- 최선의 보육을 제공하기 위해 문제에 창의적인 해결책을 제안하고 학부모 / 보호자와 협력합니다.
- 지키는
- 연결된 상태
- 어린이 방은 깨끗하고 자녀도 마찬가지입니다.
- 드물게 발생하는 사고
- 많은 에너지와 인내
- 안전을 최우선으로 생각합니다.
- 부모와 의사 소통하기
- 신뢰성, 책임감, 자기 동기 부여 및 조직화
육아의 질이 규제되고 있습니까?
다양한 유형의 보육 제공자에 대한 서로 다른 라이센스 요구 사항 에 대해 알아 보는 것이 중요합니다. 거의 모든 보육 센터는 전통적 센터 이건 가정 일지라도 보건 및 안전을 운영하기위한 주 면허 규정을 준수해야합니다. 그러나 그 중 일부는없는 것입니다.
이상적으로 보육 센터는 전국 어린이 교육 협회 (NAEYC)의 인증을받을 것입니다.
그러나 면허는 양질의 보살핌을 보장하지 않습니다. 잠재적 공급자에게 자격 증명을 보여 줄 것을 요청하고 지역 사회 서비스 부서에 다시 확인하도록 요청해야합니다. 면허증을 소지하고 있다는 사실은 귀하의 서비스 제공자가 자신의 업무에 대해 어느 정도 전문적인 자부심을 갖고 있음을 보여줍니다.
일부 가정용 데이 케어는 전국 가정 보육 협회 (National Child Care)에서 인증 한 곳입니다. 더 많은 것들이 정기적으로 추가되고 있지만, 인증 절차는 거의 1 년이 걸리고 수백 달러가 소요될 수 있습니다. 협회는 엄격한 기준을 가지고 있으며 센터는 인증을 받기 전에 직접 방문을 받아야합니다. 이것은 품질의 확실한 신호입니다!
유모와 같은 개인이 집에 들어올 경우에는 면허 요건이 없습니다. 헬스 클럽 , 교회, 레크리에이션 센터 프로그램 또는 탁아 전후 방의 아동 보육과 같은 방울 보육 제공자는 학교 지구에서 운영하며 라이센스가 필요하지 않습니다.
육아 센터 / 제공자의 품질 테스트
보육원 또는 기타 보육 제공자를 선택하기 전에 둘러보기를하거나, 예고없이 들러서 중지하거나, 자녀를 센터로 보내거나 동일한 보육 제공자를 사용하거나 사용한 다른 부모에게 말함으로써 제공되는 감각을 얻을 수 있습니다.
데이 케어
자녀가 보육원에 다니면 몇 가지 방법으로 자녀의 품격을 느낄 수 있습니다.
- 낮에는 정차하지 않고 픽업 시간에만하지 않고 중지합니다.
- 자녀가 이야기하는 경우 보육원의 안전이나 나이에 적합한 지 알아 보는 활동에 관해 구체적인 질문을하십시오.
- 자녀가 보육원에 다니는 것을 두려워하거나 아침에 흥분하여 자녀의 친구와 간병인을 볼 수 있는지 평가하기
- 아기의 경우, 아기를 데리러 올 때 아기가 깨끗하고 행복하다는 것을 확인하십시오.
보모
유모를 고용하기 전에 추천을하고 집에있는 동안 자녀와 상호 작용하는 것을 관찰 할 수있는 시험판을보아야하며 특정 상황에서 어떻게 수행하고 반응하는지 인터뷰 질문을해야합니다.
보모를 고용하면 자녀와의 상호 작용에주의를 기울이십시오. 당신의 아이는 그들을 보게 행복합니까? 아니면 그 아이가 겁나고 걱정스럽고 주저하고있는 것처럼 보입니까? 집에서 일하는 것이 선택 사항이라면 무엇이 계속되는지 들어 볼 수 있습니다. 유모에게 알리지 않고 일찍 집으로 올 수 있습니다. 어떤 부모들은 유모 캠 을 설치하여 멀리있는 동안 계속 지켜보고 있습니다.
주목
자녀의 구두 및 비언어적 행동이 나쁜 보육 상황의 가장 좋은 지표가 될 수 있습니다. 자녀가 보육원이나 유모와 함께 불행하다는 신호를 보낼 수있는 표식을 찾으십시오.
- 보육원이나 보모가 도착하기 전에 울음 소리가납니다.
- 놀아 보거나 주간 탁아소에 가기 꺼립니다.
- 먹기를 거부하다.
- 악몽 또는 잠들기 어려움
- 빈번한 상처 또는 타박상
- 기질의 변화
- 잦은 감염이나 질병
일부 분리 불안이 정상 임을 유의하는 것이 중요합니다. 자녀가 당신을 떠나서 보육 제공자와 함께 가야하는 것이 슬픈 경우, 이는 제공자의 질에 직접적인 영향을주지 않습니다. 그러나 자녀가 반복적으로 울고 제공자와 함께 가기를 거절하면주의를 기울여 다른 증상을 찾으십시오.
품질이 떨어지는 신호
부모로서 상황이 우리 아이들에게 잘 맞지 않을 때를 압니다. 기분이 좋지 않다면, 당신의 직감을 신뢰하고 필요할 경우 보육 상황을 바꾸십시오 . 다음 사항을주의하십시오.
데이 케어
- 안전하지 않은 환경
- 건강에 해로운 환경
- 비 자극적 환경
- 간병인으로부터의 감정적 인 지원 없음
- 너무 많은 아이들과 충분한 교사
- 정신적, 육체적, 사회적 및 정서적 성장을 촉진시키지 않는 활동
- 주 라이센스 요구 사항을 따르지 않습니다.
- 열린 커뮤니케이션 부족
보모
- 너의 유모를 두려워하거나 걱정이 증가했다.
- Nanny는 일상에 대해 비밀 스럽습니다.
- 요청을 따르지 않습니다.
- 귀하의 육아는 종종 비판을받습니다.
- 지각
- 아이는 종종 깔끔하게 보이지 않고 더러워 보입니다.
- 자녀에게 잦은 부상
- 이야기가 더해지지 않거나 거짓말과 은닉이 있습니다.
- 자녀가 계속 배고프고 피곤합니다.
- 유모 행동이나 의사 소통의 변화
진료의 질 향상
일반적으로 보모 나 보육원에 만족하는 부모조차도 때때로 불만이나 개선을 원할 것입니다. 걱정되는 부분을 논의 할 때 상대방이 올 때 상대방을 분노하게 만들거나 머리에 불만 사항 목록을 작성하는 것이 중요합니다. 다음 팁이 도움이 될 수 있습니다.
통신은 핵심입니다.
보육 제공자와의 열린 의사 소통 은 좋은 관계의 열쇠입니다. 집 규칙을 전달하는 부모로서 그리고 그 일에 받아 들여질 수있는 것은 귀하의 책임입니다. 어쩌면 당신의 보모가 자녀에게 사탕을 주었을 수도 있습니다. 그렇게하지 않기를 바랍니다. 그것이 얼마나 심각한 지에 대한 상황을 언제 다룰지를 기본으로합니다.
자녀없이 대화를 나누어서 개인적으로 처리 할 수있게하십시오. 상황을 설명하고 유모와 함께 다시 일어나지 않도록하십시오. 메모 나 오늘 중요한 정보를 기록한 로그 북을 만듭니다.
또한 간병인 이 수면, 식사 및 훈육과 일관성 을 유지 하는 것이 중요하므로 보모와 기대를상의하고 팀으로 함께 일하십시오.
회의 일정
필요에 따라 보육 제공자와 더 긴 시간 동안 공식적인 모임을 마련하십시오. 자녀의 청력없이 의사와상의 할 수 있는지 확인하십시오. 학부모는 의제로 회의에 와서 시간을 사용하여 우려에 대해 이야기해야합니다.
모두의 바쁜 일정으로, 때때로 부모님은 유모와의 면회 시간이 거의 없으며 그 외에는 하루의 시작과 끝에서 몇 분이 걸립니다. 문제 나 질문을 전달할 수있는 시간을 마련하는 것이 중요합니다.
행동 취하기
보육 상황을 수리하려고했지만 여전히 작동하지 않는다고 생각되면 상황을 다시 생각해 볼 때입니다. 너는 아마도:
- 자녀 양육 상황을 변화시키는 것이 자녀들에게 미칠 영향을 두려워하십시오.
- 다른 유모를 찾는 것에 대해 걱정했습니다.
- 자녀 또는 자녀의 삶과 일상에서의 혼란에 대한 우려
- 유모를 직업에서 제외시키는 것에 대해 죄책감을 느낀다.
이러한 모든 감정은 정상이지만, 자녀가 행복하지 않거나 올바르게 보살핌을받지 못한다고 생각하는 부모는 보육 상황을 고수해야합니다. 보육원에서 보모를 뽑거나 보모를 키우기 전에 다음 사항을 고려하십시오.
- UrbanSitter.com 또는 Care.com과 같은 유모 찾기 웹 사이트를 사용하십시오.
- 이미 유모를 고용 한 가족과 유모를 찾으십시오.
- 당신이나 당신의 파트너가 직장에서 쉬는 시간을 갖습니다.
- 친척에게 도움을 청하십시오.
- 현재 어떤 지역의 데이 케어로 자녀를 데려 갈 수 있는지 알아보십시오.
- 새 유모 검색 시작
- 드롭 인 보육 옵션을 찾으십시오.
- 직원이 후원하는 백업 데이 케어에 대해 회사에 문의하십시오.